牧马人上上下下，当前的第一要务是全力保证十一当天的集团挂牌仪式，时间已经近在眼前，可以说是一闭眼一睁眼的事。
但在这之前，也就是九月三十日，高牧还会召开一次集团内部的管理层扩大会议，也就是下属的所有子公司中层以上的管理干部，会齐聚一堂，听他讲几句。
这是高牧的第一次，也是牧马人体系所有公司第一次聚拢在一起，第一次听取最高统帅讲话。
只给了一天一夜的时间准备，高牧就是想看看他精挑细选的秘书团队，到底有多少潜力。
时间紧任务重，这是最能测试一个团队协能力的时候，还是一个刚刚成立几乎谈不上默契的团队。
一时之间，也是小小的鸡飞狗跳了一般，好在还是lisa有经验，经历过大风浪的她很快就镇定住了所有人，然后开始分工协作。
最聪明的一点就是占据集团的高位，以集团总裁办的名义，把任务尽可能的分解，分派到下面去。
借兵，一招很简单却又很实用的招数。
表面上看起来是她们六七个人运筹，实际真正做事真正忙的人不下二十几个。
资源被合理的协调调动，时间被尽可能的充分利用，事情被顺利的安排妥当。
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